生產力暨科技轉移中心人員招聘：
- 本中心人員招聘程序是按照本中心內部守則之《招聘守則》作出，有關守則載於：按此連結
- 本中心人員守則、一般工作指引、假期及福利等制度內容是按照本中心內部守則之《員工手冊》訂定，有關手冊載於：按此連結
- 本中心人員薪酬是按本中心《員工手冊》中的職程制度所訂定，現時本中心每一薪俸點的對應薪俸金額為澳門元85.45元。
- 完成試用期之全職員工可享有由本中心《員工手冊》所訂明的其他福利。
應徵者注意事項：
- 應徵者必須為年滿18歲之本澳居民。
- 應徵者必須使用由本中心提供的職位申請表（按此）以提交職位申請。
- 一份職位申請表只用作一個職位申請。
- 應徵者之職位申請表必須經簽署確認方為有效。
- 職位申請表必須註明職位編號。
- 應徵者必須確保已按職位申請表之指示填寫有關表格及提供資料，並附上符合職位要求的學歷及相關資料的證明副本或倘有之附件，如應徵者未能提供完整資料，有關職位申請可能不獲接納，且本中心將不作另行通知。
- 合資格應徵者將獲安排參與本中心之甄選程序，包括一般測試*、履歷分析、專業測試及面試。
- 以上各甄選程序均具淘汰性質，本中心將以適當方式通知合資格之應徵者參加各甄選階段，不合資格之應徵者在完成招聘前不作另行通知。
- 應徵者*一般測試成績之有效期為 2 年，中心在此成績之有效期內不再安排有關投考人進行一般測試，期間若該投考人投考中心其他職位，中心繼續以其保留之有效成績直接進行排名。
- *一般測試不適用於具特別指明甄選方式的職位。
- 應徵者資料絕對保密及只用作招聘用途。
職位申請提交方式：
- 應徵者可將已填妥之職位申請表及要求之文件郵寄至：
澳門新口岸上海街 175號中華總商會大廈六樓澳門生產力暨科技轉移中心人事及總務部
(注意：郵寄方式提交之申請，以本中心收件日期為準）
- 或電郵至：
vacancy@cpttm.org.mo
(注意：電郵內以連結方式作出之內容將不獲接納）
澳門生產力暨科技轉移中心現有以下職位空缺：
兼職職位
| 職位編號 | 016-2026（已於09/06/2026截止申請） |
| 職位 | 技術員 |
| 部門 | 資訊系統及科技部 |
| 聘用性質 | 兼職 |
| 條件 | ．高等課程或等同學歷；或 ．高中畢業學歷及相關技能認證或專業資格或工作經驗 ．具基本軟件、硬件、網絡知識，及熟練使用一般電腦應用軟件工具 ．歡迎在讀大學生應聘 |
| 職責 | ．技術支援工作 ．確保課程和研討會順利進行 ．解決辦事處緊急電腦問題 |
| 薪酬 | 澳門元107.00/小時 |
| 工作時段 | 按中心所定的工作時間表提供每週不多於20小時的工作，工作時段如下： ．星期一至五：18:00-22:00 ．星期六：10:00-14:00、14:00-22:00 ．星期日：09:00-14:00、14:00-17:00 |
| 公佈日期 | 26/05/2026（已於09/06/2026截止申請） |
| 甄選方式 | 應徵者需通過履歷分析、筆試及面試 |
| 申請職位及 注意事項 | 參見「應徵者注意事項」 申請職位：職位申請表 |
全職職位
| 職位編號 | 017-2026（將於13/07/2026截止申請） |
| 職位 | 文員 |
| 聘用性質 | 全職 |
| 條件 | ．高中畢業學歷 ．具3年或以上前線或客戶服務工作經驗優先 ．良好中、英文會話和寫作能力 ．良好人際關係、溝通及團隊合作技巧 ．良好的時間和壓力管理技巧，並能適應同時處理多項工作 ．熟悉電腦軟件操作（包括Word、Excel、PowerPoint及Outlook） ．良好人際關係、獨立、積極、富責任感及能在壓力下工作 |
| 職責 | ．從事部門日常運作所需的前線服務（需輪班）及文書工作，包括但不限於：處理課程查詢、處理課程和考試報名工作、協助進行課程宣傳、課程前後的準備工作、處理其他服務的收件工作等 ．支援圖書服務及課室設備安排 ．按上級指示，為其他活動提供工作支援（如考試、展覽會、研討會等） |
| 工作時段 | ．需輪班工作，每週工作36小時 ．星期一至六：09:00 – 22:00，星期日：09:00 -17:00 |
| 薪酬 | ．澳門元12,820 – 15,390 |
| 福利 | 完成試用期之全職員工可享有由本中心《員工手冊》所訂明的其他福利，包括： ．農曆新年津貼及假期津貼（各等同一個月薪酬） ．22日年假 ．醫療相關福利 ．中央公積金制度（公積金共同計劃） |
| 公佈日期 | 03/07/2026（將於13/07/2026截止申請） |
| 申請職位及 注意事項 | 參見「應徵者注意事項」 申請職位：職位申請表 |
| 職位編號 | 011-2026（已於13/04/2026截止申請） |
| 職位 | 協調員 |
| 部門 | 對外合作及拓展部 |
| 聘用性質 | 全職 |
| 條件 | ．高等課程或等同學歷 ．持有工商管理、企業管理或公共行政相關領域之學士或以上學位者優先 ．熟悉電腦文書處理，具相關技能認證優先 ．具項目管理或會員管理工作經驗優先 ．良好中、英文書寫及溝通能力（粵語、普通話及英語）。英文良好、普通話流利優先 ．能熟練應用社交媒體及影音製作、設計活動宣傳海報等 ．具良好溝通技巧，主動積極、富責任感及能在壓力下工作 |
| 職責 | ．負責執行各項中小企業支援計劃及服務。 ．向企業推廣國際條碼的應用及技術。 ．協助組織及執行部門的項目活動，如展覽、考察團、工作坊及研討會等。 ．跟進部門的各項對外宣傳工作。 ．一般辦公室支援工作，跟進部門其他指定工作。 |
| 薪酬 | 澳門元16,670 |
| 福利 | 完成試用期之全職員工可享有由本中心《員工手冊》所訂明的其他福利，包括： ．農曆新年津貼及假期津貼（各等同一個月薪酬） ．22日年假 ．醫療相關福利 ．中央公積金制度（公積金共同計劃） |
| 公佈日期 | 30/03/2026（已於13/04/2026截止申請） |
| 申請職位及 注意事項 | 參見「應徵者注意事項」 申請職位：職位申請表 |
| 職位編號 | 006-2026（已於06/04/2026截止申請） |
| 職位 | 助理經理 |
| 部門 | 標準、管理及培訓考試部 |
| 聘用性質 | 全職 |
| 條件 | ．學士學位或以上（食品科學/食品營養/化學工程或相關學科），以及最少3年相關工作經驗 ．具備良好項目管理能力 ．具備專業撰寫能力，例如建議書、報告、標準作業程序及專業通訊 ．具備良好中（粵語及普通話）、英雙語書寫及口語溝通能力 ．熟練操作MS Office，具備數據分析及項目追踨能力 ．具備良好組織及解說技巧 ．具備良好人際溝通及團隊合作技巧，擅長與客戶及其他持份者協作 ．能展現主動性及解決問題的能力 ．能展現高度執行力，並具備在壓力環境下處理多項任務的能力 |
| 職責 | ．協助規劃食品行業支援服務及計劃 ．協助管理服務及計劃的宣傳及執行工作 ．收集及整理食品相關巿場資訊供內部及外部參考 ．收集及處理服務及計劃數據，並編製報告 ．籌辦專項活動（例如展覽會、研討會、學習交流活動、出版物、培訓等） ．協助制定相關ISO管理系統文件及跟進執行情況 |
| 薪酬 | 澳門元29,910 |
| 福利 | 完成試用期之全職員工可享有由本中心《員工手冊》所訂明的其他福利，包括： ．農曆新年津貼及假期津貼（各等同一個月薪酬） ．22日年假 ．醫療相關福利 ．中央公積金制度（公積金共同計劃） |
| 公佈日期 | 23/03/2026（已於06/04/2026截止申請） |
| 申請職位及 注意事項 | 參見「應徵者注意事項」 申請職位：職位申請表 |
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